一岗双责制度-安全生产一岗双责制度指的是什么

一岗双责中一岗就是一个领导干部的职务所对应的岗位。党的建设包括政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、纪律建设等,具有鲜明的党性和实践性。指导党在不同时代、不同情况下的工作与活动。一岗...

一岗双责中一岗就是一个领导干部的职务所对应的岗位。党的建设包括政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、纪律建设等,具有鲜明的党性和实践性。指导党在不同时代、不同情况下的工作与活动。一岗双责,也就是一个单位的领导干部应当对这个单位的业务工作和党风廉政建设负双重责任。

顾名思义,是一个岗位承担两方面的职责。“一岗”就是一个领导干部的职务所对应的岗位;

也就是一个单位的领导干部应当对这个单位的业务工作和党风廉政建设负双重责任。

一岗双责制度内容第一条为全面贯彻落实党的路线、方针、政策和院党组的决定,切实抓好队伍建设和业务建设,推动各项工作的顺利开展,制定本制度。

第二条一岗双责指领导干部既要管理好队伍,又要抓好业务,即一个岗位两个责任。

第三条一岗双责的责任主体(即责任人)为党组成员和二级班子成员(包括主要负责人及副职)。

第四条一岗双责责任人的责任,院长对全院工作和人员负责,党组成员对分管(联系)工作和人员负责,二级班子成员对本部门工作和人员负责。

责任人的责任延伸到八小时以外。第五条责任人应定期或不定期对其责任范围内的工作进行督促和检查,重点督查各种制度的落实情况。

消防安全经理职责:消防安全经理对本单位消防安全负责人负责,落实并组织实施消防安全管理工作:1.制定年度消防工作计划,组织实施日常消防安全管理。2.组织制定消防安全制度和操作规程,确保消防安全,并进行检查、监督和实施。3.制定消防安全工作的资金投入和组织,保证消防安全规划。4.组织实施防火检查和火灾隐患整改。5.组织实施消防设施、消防设备、消防安全标志的维护工作,确保消防设施、消防设备、消防安全标志状况良好,安全通行。6.组织员工的消防知识和技能宣传培训,组织消防应急疏散预案的实施和演练。7.本单位消防安全负责人委托的其他消防安全管理。8.定期听取各职能部门的报告,及时解决本单位消防安全工作中的问题,并向主管领导汇报。9.总结消防工作、消防形势,对严重失职、违法者提出奖惩建议和决定,在查明原因和明确责任的基础上,必要时向有关部门提出建议和决定。10.承担因失职造成的火灾事故的责任,直至消防安全教育培训体系依法追究刑事责任为止。加强安全消防意识,完善管理体制,明确责任,层层负责。(一)注意日常工作中发现问题,定期检查各种电器设备。电器、配电设施如有发热、异味,应立即修理,并及时切断电源。(二)易燃产品应严格管理,严禁使用液体酒精,定期检查、维护天然气炉及管线,如有漏气,应立即停止腐蚀。(三)加强安全消防教育。下班前必须检查水、电、气是否关好。重点抓好仓库等关键部位,加强值班检查。(四)设立安全防范检查小组,定期或者不定期地对其管辖的部分进行检查,及时通报发现的问题,调查有关各方的责任。(五)为组织员工进行消防安全培训,每个员工至少每六个月进行一次消防安全培训。宣传、教育和培训的内容包括:1.确保消防安全的消防安全规例、消防安全系统及操作规则2.单位内部及各自岗位的火警危险及防火措施。3.消防设施的性能和灭火器材的使用;4.火灾报警、灭火和自救的知识和技能。5.组织和指导疏散人员的知识和技能。

一岗双责,党政同责现在全面推行安全生产责任制制度,不是随便说说的管理层,只有身上有了责任,才能上心

首先,明确“一岗双责”的含义:“一岗双责”是指,一个岗位承担两方面的职责。“一岗”就是一个领导干部的职务所对应的岗位;“双责”就是一个领导干部既要对所在岗位应当承担的具体业务工作负责,又要对所在岗位应当承担的党风廉政建设责任制负责,也就是一个单位的领导干部应当对这个单位的业务工作和党风廉政建设负双重责任。其次,要做到一岗双责”,就必须:一要提高思想认识。解决好思想认识问题,要牢固树立敢抓敢管是胆识、会抓会管是本事、不抓不管是失职的理念,尽职尽责。二要做个“有心人”。要把党风廉政建设工作与本职业务结合,与中心工作结合,一同进行部署;在平时抓工作落实的同时,对可能出现的不廉洁问题,时刻保持清醒头脑,把问题解决在初始,把苗头消灭在萌芽,该处理的必须处理,让干部真正切身感到廉政建设失职的“痛”。三要做个“黑脸人”。作为一名领导干部,要想履行好“一岗双责”,必须承担起监督监管的责任,管好自己的“一亩三分地”,决不当“老好人”、“和事佬”,要敢于批评,及时打“预防针”,早防范、早警示。要严格管理,要严格追究。四要做个“细心人”。必须针对干部的思想实际、工作实际、生活实际,有针对性地抓好党风廉政建设,管住细节,管好思想,管好工作,_管好生活。

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